最近遇到一些事情，

想起“西部高校留不住人”这个话题。

其实有很多博士生因为国家的感召，

因为情怀而去了西部高校。

但是去了以后就水土不服，

外来的，比不过土生土长的。

有些，ta根本就不欢迎你来！

开始底下腰，去化缘。

刚开始进去的时候说的好好的，

但是久而久之，

生存环境越来越差。

釜底抽薪。

最后你干不了，要去别的地方讨饭吃了，

ta还雁过拔毛。

有时候学院领导对你很好，但你却总是碰钉子，

因为学院也不是院长开的。

ta也很无奈。

学校各部门之间，缺乏顾全大局意识，

只顾自己部门的利益，

所以呢？你如果办一件事涉及多部门，那等着吧！

每个部门都想从中捞好处。

不然，你办不成事。

流行的是，公事私办，私事公办。

进去的时候，你别以为你是什么985双一流高校毕业的，你讲情怀，

进去以后，等着吧，你肯定会碰到一些人把你看成“傻子”。

在某些人眼里：“到我这样的高校来，就是别的地方混不下去的，

要不然不会到我们这样的高校来”。

进去后想出来，哪有那么容易？人事处不干人事。

看你穷，就要把你逼得更穷。

让你穷的动弹不得，乖乖待着那里。

所以，如果去，

要想好，能按合同走谢天谢地了。

西部留人计划，学习一下大学生西部计划，

签几年，

服务几年，

完成任务，

好聚好散。

都想念双方的好。

这不是很好吗？