品剑录——品评人生

没有百年校史，都不好意思说自己是中国的大学： http://news.163.com/17/0608/00/CMCAJ9FQ00018M4D.html 不改个校名，都不好意思说自己是中国一流大学： http://data.163.com/18/0922/00/DS94CE0Q000181IU.html

1. 正确肯定（True Positive,TP）：预测为真，实际为真 2. 正确否定（True Negative,TN）：预测为假，实际为假 3. 错误肯定（False Positive,FP）：预测为真，实际为假 4. 错误否定（False Negative,FN）：预测为假，实际为真 则： 正确率（ 查准率，Precision ）=TP/（TP+FP）。例 ...

211、985以及双一流大学现在的招聘很多都是预聘制了，每年招一堆人去发高因子SCI、申请自科，成果较多的才能留下来。但越优秀的高校越是看重博士期间所做的项目，以及在项目中承担的角色。 反而是一些名不见经传的高校，不仅招聘喜欢单单只看重SCI数量和因子（分区），对教师的考核也过于看重SCI数量和因子（分区）。 ...

以前只有中国应用数学协会搞的全国大学生数学建模竞赛，现在有认证杯、中青杯等等数学建模竞赛，但有的所谓数学建模竞赛，看起来最多像是数据挖掘、机器学习或者信息学之类的竞赛。

科技部关于发布2018年工程领域和材料领域国家重点实验室评估结果的通知： http://www.most.gov.cn/mostinfo/xinxifenlei/fgzc/gfxwj/gfxwj2019/201903/t20190327_145885.htm 这次评估结果重庆大学很惨淡，3个国家重点实验室，其中2个都要整改。13年重庆大学的“光电技术及装备”教育部重点实验室，在5个信息类教 ...

学院前年来了一个女博士，来的时候本来启动金是10万，她给领导说自己读博的时候发了两篇高分论文（一篇九点几、一篇十以上）。让领导一起去人事处谈，多要了10万的启动金。开始承诺自己拿了钱就能继续以前的方向，再发几篇高分SCI。 可她的SCI是团队作者，webofScience上一搜，那两篇SCI都有上百号的作者 ...

最近一个上海交大骂学生，说学生下贱没资格休息的博导又火了。原因只是因为他骂了学生，说学生没资格休息。 其实你看看你们自己的博导老板，有多少真正把学生当人看的？好多从来不这样骂人、不讲他这样的话，但实际上也都是把学生当奴隶、奴才来看的。认为博士来求学，就必须要多作贡献，而成果要归老板所有。 也有 ...

有的学校，前几年评职称很容易。比如我们学校，以前升大的时候学校都没计划大规模招聘博士，只想着提高职称比例，于是学校把职称放水出去不少。好多人靠着花钱买的一些中文核心或者国际会议文章，轻松上了副高、正高，现在他们就舒舒服服的混日子。现在学校为了提高大家的主观积极性，制定了绩效考核方案。但这个绩效方案 ...

一般来说，人年纪大了就应该很成熟、沉稳。 但实际上并不是如此，很多所谓博士、高校教授，却相当地不沉稳、成熟。甚至为了鸡毛蒜皮的小事和人打架、拼命——动刀、动砖头。 一般2本高校，老师之间发生矛盾，也只是调节。我还是觉得有些985高校比较合理，谁先动手就扣年终绩效、年终奖啥的。不然，高校很多所谓老师 ...

以多发SCI为荣 以只发EI为耻 以出国访问为荣 以一辈子国内为耻 以会讲英语为荣 以不懂英语为耻 以会拍马屁为荣 以不会讲话为耻 以服务学生为荣 以背离领导为耻 以申请自科为荣 以只做横向为耻 以认真备课为荣 以复制课件为耻 以教案复杂为荣 ...

发论文的数量要多一点，速度要快一点，质量要好一点，经费要省一点。 简单一点就是多一点，快一点，好一点，省一点。 再简单一点就是：“多快好省”。