大家都知道文章只是科研的结果。对于有的大科学家来说，文章只是科研的副产品。但在现在的环境下，拿了项目就要发文章，发了文章才能拿新的项目。单位招了你进来，就是期望你发文章。故事里这位主人公，入职六年作为通讯作者正式发表6篇文章：1篇PRL、3篇PRB、1篇CPL、1篇CPB。要不是最近这篇文章被SCIENCE子刊接收（并在入职6年后发表），教职都有可能保不住。“十年磨一剑”“把冷板凳坐热”，何其困难！请问一下用人单位：6年不发文章，号称自己在做着重要的研究，能留下来吗？

2017年年初的一天，得到文章被NATURE退稿的噩耗，这位主人公控制不住自己的情绪——文章就像是科研工作者的命根。实在不敢想，如果不是这篇文章被SCIENCE子刊接收，她能留下来吗？