博文
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研究生招生与玩扑克
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玩扑克的时候，一轮结束，开始新的一轮博弈，从拿第一张开始，总盼望拿到一手好牌，期盼中一张一张到手，情况逐渐明朗，待最后一张牌到手，大致已经能判断你本轮是否能赢。牌确实有好坏之分的，一手好牌打得好，能取得非常好的战果；好牌打失误了，也可能会输，但并不会输得很惨。没有人拿完牌，感觉不妙就马上认输的，否 ...
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如何解决短期就业与长期就业之间无法调和的矛盾？
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- “短期就业”和“长期就业”是本博文出现的两个词，我网上查了一下，没有查到，只好先在这里定义一下了。短期就业就是从学校出来马上就找到的第一份工作，长期就业是5-10年之后的工作。 每个人都期望找到一份好职业，那么什么是好职业呢？记得小时候，家长和老师都鼓励我们要好好读书，认为只要读好了书 ...
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为未来数年找个家：如何选择合适的博士生导师
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科学网群组一位网友以“ 考博士，选择什么样导师 ”为题发布的投票调查引起了我的注意。虽然参与投票的人数只有21人，代表性不强，但也从一定的水平反映了考生的心态，下面就这个调查结果发表一下自己的看法。 说明：由于这个调查设计略显粗糙，导师分类不完全满足排他性原则 ...
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好学生训练营：做学问与做人是不同的
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- “......那时我讲北大是做学问的地方，但是就重要性讲，还是做人第一、做学问第二。做人的问题很复杂，但也很简单，就是在人的质量和品德方面有高的标准和要求。只有人做好了，学问才能有好的发挥。......”——北京作家协会副主席谢冕在北大中文系97级迎新会上的演讲《富有的是精神》 昨天发了一篇《 ...
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好导师训练营：谈理想，更要解决学生的实际问题
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- “我不是空谈理想的老板，那样太虚伪了，我的信条是，你可以跟员工谈论理想，但是你一定要解决员工的实际问题。”-- 周鸿祎 近期，我一直在思考这样一个问题，为什么研究生与导师的话题总是如此能引起广泛讨论与争论？而且争论双方各执一词，谁也说服不了谁，大有“水火不相容”的的姿态。为什么尊师重 ...
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眼里差劲的学生多了，就是差劲的导师，反之亦然
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- 引子： 没有一个人永远正确，也没有一个人永远错误。如果认为自己永远正确，那你肯定错了。 这句话对导师有用，对学生也有用。 导师与学生发生矛盾，咱们先打导师。 首先，批评差劲的导师。如果你招了一个学生认为很差劲，也许你运气不好，如果你招了两个学生，都很差劲，那么也 ...
- 招人计划：全球变化、生态遥感与大数据、生态系统碳循环
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- 这里所说的招人计划，同时包括了对硕士研究生、博士研究生、博士后或者客座学生的招收，主要意图是能吸收一些真正热爱科学研究的学生加入。我认为，喜欢科学研究不是在口头上说的，而是具体做的，特别是潜意识中主导自己干的事儿（甚至花费时间、浪费精力与财力也在所不惜），所以，能有意无意在科学网混的学生，应该是 ...
- 如何准备研究生入学面试
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- 下面的内容，是一位考生笔试成绩达到要求后，准备来面试，与我通过网络交流的一段对话，我觉得应该具有一定的普遍性，现在特整理出来。 16:25:00 学生：老师好！ 16:26:03 我：我看到了，你的英语成绩不错，而且还参加过演讲比赛，所以不用担心英语 16:28:22 学生：呵呵，现在觉得以前参加 ...
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从研究生导师角度看如何备考
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- 这是我数年前写的一篇网络文章，应该对目前的学生报考还是有帮助的。 招研究生已经有好几年了，下面主要从招收研究生角度，特别是硕士研究生来简单说说考研问题，希望对大家有所帮助。 一、导师对考生心态的理解。 由于目前的就业压力大，每个导师平均招收的研究生数量都在逐年 ...
