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屌丝逆袭,永远被人津津乐道。但是在中国,像中村这样的屌丝想逆袭成功,几乎没有可能。
1)如果中村在中国的一个小公司任职,那么董事长(老板)斥巨资押注一个小职员的可能性有多大?即使有这么一位董事长,那么成果肯定是100%归公司,中村要发表文章那是天方夜谭;即使有文章发表,董事长估计是第一作者兼通讯作者,那么N奖还会轮到中村么?
2)如果中村在中国高校,以他的学历出身和层次,顶多混个讲师,整天应付上课和年终考核,了此一生而已。
3)如果中村在中国的科研单位,那么成果必属于课题组,实际上就是属于课题组长。原因显而易见,课题经费是组长拉来的,设备是组里的,你的工资是组里给出的,因此,你做出的一切成果归课题组(长)。成果的报道和发表肯定是轮不到中村,一切都由组长代劳了。
中村的例子再次证明,创新需要环境和土壤。而这样的环境和土壤,中国现在还没有。
中国现在有的是:科技奖励,人才计划,基金项目,院士增选,985,211,国家重点,部委重点,973,863,卓越计划,科教协同,......
这些东西不知道哪个能跟N奖扯上关系?
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GMT+8, 2024-9-1 07:06
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