当下站在科研领域，特别是竞争较为激烈的单位内，年轻的负担比以往任何时候都刺痛神经：（1）职称竞争不亚于角斗场上的武士，高级职称的血拼愈演愈烈；（2）现有科研体制下，考核人的简单方法还是项目、项目、项目；论文、论文、还是论文；科研奖励等，而年轻人如果不在主导的领域和部门或者牛人手下，那机会就会细弱抽丝；（3）年轻人拿着最低工资，如果想提高待遇，只有靠自己努力争取项目，而国家项目机会没有油水；工程项目又影响科研产出，这种水火矛盾只能导致：做年轻的科研必须忍受10年贫困与煎熬（至少80%比例吧，除了少数牛人外）；要么自己走向市场；（4）体现尊严的起码条件都不具备，大城市的房子、教育和医疗，三座大山不给年轻人任何喘息机会，让你大脑里总有梦魇，做任何事情精神上都有一种飘忽的感觉，缺乏安全感；收入与房价的差距已经把原来准备埋头做科研的人也拉到了市场，科研只适合清高者。（5）差距越来越明显，10年前没有°研究生的同学进入到肥沃的行业领域，赚的盆满钵满；读书的人越来越寒酸；（5）所以，有多少年轻人报以美好愿景踏踏实实做科研呢？寥寥无几，悲哀！都是赚钱，赚钱，还是赚钱；科研成果也是敷衍。