美国的退休年龄可以根据社会保障福利和雇主提供的退休计划的规定有所不同。以下是一些关键点：

1. 社会保障福利：

• 提前退休年龄：62岁是最早可以开始领取社会保障退休金的年龄，但此时领取的福利金额会较低，通常是全额福利的70%到75%。大概每月1400美元左右。

• 正常退休年龄：根据出生年份的不同，正常退休年龄在66岁到67岁之间。例如，1943年至1954年出生的人，正常退休年龄为66岁；1955年至1959年出生的人，每多出生一年正常退休年龄就增加两个月；1960年及以后出生的人，正常退休年龄为67岁。大概每月2600美元左右，具体金额根据个人每年的所得而定。

• 推迟退休年龄：可以选择推迟领取社会保障福利至70岁，此时领取的福利金额将会增加，每推迟一年大约增加8%的福利。大概每月3600美元左右。

2. 雇主提供的退休计划：

• 401(k)和403(b)计划：这些计划的资金可以在59岁半开始提取，避免10%的早提取罚金。不过，计划具体的退休年龄和相关规定可能会因雇主而异。

• 养老金计划：一些传统养老金计划（Defined Benefit Plans）可能会规定不同的正常退休年龄，通常在65岁左右。

3. 个人退休账户（IRA）：

• 传统IRA和Roth IRA的资金可以在59岁半开始提取，避免10%的早提取罚金。

• 传统IRA需要在72岁开始强制性最低分配（RMD），而Roth IRA没有此强制性要求。

这些退休年龄规定帮助确保退休人员在年老时有足够的收入来源，同时也提供了一些灵活性，使个人可以根据自身情况选择最佳的退休时间。

美国的退休制度由多个组成部分构成，主要包括社会保障、雇主提供的退休计划（如401(k)计划和403(b)计划）、个人退休账户（IRA）以及其他私人储蓄和投资。

1. 社会保障（Social Security）：

• 社会保障是美国联邦政府运营的公共退休福利计划。大多数工人和他们的雇主通过工资税为社会保障缴款。退休后，工人可以根据他们的工龄和收入水平领取社会保障退休金。领取社会保障福利的年龄通常为62岁，但推迟领取至70岁可以增加每月的福利金额。

2. 雇主提供的退休计划：

• 401(k)计划：这是由许多私营部门雇主提供的退休储蓄计划。员工可以选择将部分工资存入401(k)账户，通常由雇主匹配一定比例的存款。这些资金在账户内免税增长，直到退休后开始提取时才需缴税。

• 403(b)计划：类似于401(k)计划，但适用于非营利组织的员工，如教育机构和慈善组织。

3. 个人退休账户（IRA）：

• 传统IRA：个人可以在税前收入中存入一定金额到IRA账户，账户内的资金免税增长，直到退休后提取时才需缴税。

• 罗斯IRA（Roth IRA）：个人可以用税后收入存入Roth IRA，账户内的资金免税增长，并且退休后提取时也无需缴税。

4. 其他私人储蓄和投资：

• 除了以上制度，美国工人还可以通过私人储蓄和投资来为退休做准备。包括股票、债券、共同基金、房地产投资等。

此外，美国的退休制度还包括一些公共和私人养老金计划，以及政府为低收入老人提供的补充安全收入（SSI）。

这些不同的退休收入来源共同组成了美国的退休制度，帮助退休人员维持生活质量。

在美国，年满65岁的大多数人都可以申请并获得政府医疗保险，即Medicare。以下是有关Medicare的一些关键点：

Medicare的构成

1. Part A（住院保险）：

• 覆盖住院护理、护理机构护理、临终关怀和某些居家护理。大多数人在65岁时如果已经缴纳了足够的Medicare税，则无需为Part A支付保费。

2. Part B（医疗保险）：

• 覆盖医生服务、门诊护理、医疗设备和某些预防服务。大多数人需要为Part       B支付月保费，金额根据收入水平可能有所不同。

3. Part C（Medicare Advantage Plans）：

• 由私人保险公司提供的替代性计划，通常包括Part       A和Part       B的所有服务，并可能包括额外的福利如牙科、视力和听力护理。投保人通常需要支付额外的保费。

4. Part D（处方药保险）：

• 覆盖处方药费用，也由私人保险公司提供。投保人需要支付月保费，金额根据计划和收入水平有所不同。

资格和申请

• 资格：

• 年满65岁。

• 或者，任何年龄但有某些残疾的人。

• 末期肾病（ESRD）或肌萎缩性侧索硬化（ALS）患者。

• 自动注册：

• 如果已经领取社会保障或铁路退休金福利，那么在65岁时将自动注册Medicare Part A和Part B。

• 如果尚未领取社会保障福利，需要主动申请Medicare，可以在65岁生日的前三个月开始。

• 初始注册期：

• 初始注册期为期7个月，从65岁生日月的前三个月开始，到生日月后的第三个月结束。

• 如果在初始注册期内没有注册Part B，可能会导致将来需要支付更高的保费。

特殊注册期

• 由于工作或其他情况，65岁时仍有其他健康保险的人可以在结束其他保险后的8个月内注册Medicare Part B，无需支付更高的保费。

除了Medicare

• Medicaid是另一种政府医疗保险计划，针对低收入人群。有些人可能同时符合Medicare和Medicaid的资格，称为“双重资格受益人”。

额外福利

• 一些Medicare Advantage计划可能提供额外福利，如健身房会员、运输服务和健康计划。

这些信息有助于确保符合条件的美国人在年满65岁时能够顺利申请并获得所需的医疗保险。