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我也写诗
2021-2-2 15:51
小至背着双手 在地毯上踱步 外面是夕阳西下的火烧云 他却一脸愁云 唉一声长叹 我忍不住逗他 小至,叫爸爸,叫爸爸 他转身,嫣然一笑 扑到我身上, 然后 臭小子,居然尿了 ---《父与子》
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高级职称去哪里了?
热度 1 2021-1-14 23:12
学校科技处给我们中心的国自然标书任务是8项,总共22个人,说明至少有7、8个是高级职称,可每年报的也就是3、4项,最多4、5项,这高级职称都去哪里了? 学校的中高级职称几年前就1600人了,现在估计快2000了吧,可每年报国自然不足千项,中的也就是几十项,那么多高级职称都去哪里了? 难道真的如江湖传言,升了教 ...
692 次阅读|2 个评论 热度 1
想换个单位了
2021-1-9 17:05
实在受够了这种气氛。
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破五唯之后看什么?
热度 23 2020-12-30 14:50
学校一年一度的职称评审尘埃落定,有人欢喜有人忧。 结果果然如我前面所预测,中心的老同志虽然各项条件够了,但是申请的是教学科研型,在第一轮教学评估的时候被淘汰了;年轻同志申请的科研教学型,在科研学术答辩的时候,因为没有国自然项目被淘汰了。 年轻同志颇为不忿:他们中任意一个发表文章的影响因子乘4、 ...
8235 次阅读|72 个评论 热度 23
给破五唯支招---假如待遇与职称脱钩
热度 5 2020-12-24 16:58
又到了职称评审的时节,动物们……不,教师们都蠢蠢欲动,想着能晋升成功。有的已然热血冲头,拼命地想上岸,有的已然放弃、被拍在沙滩上,有的看淡得失、逍遥自在。 我是被拍在沙滩上的那种,只能看着别人去竞争。 看看公示的参与人 ...
1822 次阅读|9 个评论 热度 5
与时俱进的招聘
热度 1 2020-12-21 10:00
感觉学校老与时俱进了。 前两天教育部刚发了通知, 要求高校要精准提出人才招聘和引进岗位需求,坚持人岗相适原则延揽人才,不将人才称号作为硬性指标,不针对人才称号获得者发布“明码标价”的招聘广告。要统筹用好国内外人才资源,不将国(境)外学习或工作经历作为人才招聘引进的限制性条件。 然后学校最新的高 ...
950 次阅读|2 个评论 热度 1
五谷轮回之所的斗智斗勇,这是一篇有味道的博文
2020-12-9 15:15
这真是一篇有味道的博文 实验室所在楼层的厕所,冲水的龙头一直不好使,有的时候踩下去就上不来了,水就那么哗哗地流着,需要把踏板抬起来才能停。叫了几次后勤也没弄好,只能让大家使用的时候注意着点,别太浪费水。 一天中午,我去厕所,老远就听见哗哗的水声,进去一看,水已经溢了一地,蹲坑里果然水在喷薄而 ...
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惊闻某某杂志又入黑名单
热度 1 2020-12-4 18:29
半夜三更,一则消息刷爆了我的朋友圈《重视!8分一区TOP期刊也被纳入黑名单》! 说的是8分一区杂志 Theranostics 被某大学附属医院列入了不予报销的黑名单,云云。 有人欢呼,又一个黑心杂志被揪出来了; 也有人痛哭,毕业如何,职称如何,国基金如何…… 我也吓了一跳,辛苦几年发了个这杂志,咋就突然要 ...
1631 次阅读|1 个评论 热度 1
二三流高校的科研现状(四)---青椒的定位之惑
热度 1 2020-11-27 18:49
我所在的部门是叫转化医学研究中心,前身叫科研实验中心,有一些大型、贵重的仪器,比如流式、活细胞工作站、小动物活体成像等,供全校师生科研使用。变成转化医学研究中心之后,中心的功能是有了一些变化的,有一些科研团队进驻,成为常驻的团队,专职科研。 我当时入职的时候就是应聘的科研团队的科研人员,教编,入 ...
1282 次阅读|1 个评论 热度 1
二三流大学的科研现状(三)
热度 1 2020-11-14 11:31
有人的地方,就有江湖。 有文人的地方,就有一个丑陋不堪的江湖。 都说现在的科研早已告别了单兵作战的小手工作坊方式,需要团队作战。想象中团队作战,自然是有一个英明神武、高瞻远瞩的领导,然后下面是3、4个身怀绝技、能够独挡一面的高手,然后是7、8个勤学好问、踏实肯干的优秀学生,如此配置,paper就一篇接一 ...
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GMT+8, 2021-3-7 22:46

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